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Profundizando en la compleja red de interdependencias del equipo, la diapositiva 'Interdependencia de Capacidad y Preparación' ofrece una visión integral de la preparación de la organización para la implementación de IA. Presenta una detallada matriz de interdependencia y una tabla de equipo, destacando las conexiones primarias y secundarias dentro del equipo. La diapositiva también esboza los objetivos de preparación y los requisitos de capacidad, proporcionando una clara hoja de ruta para la alineación de estrategias, infraestructura de datos, organización de talento, gobernanza y gestión de riesgos. Es una herramienta crucial para entender el proceso de gestión del cambio y asegurar una transición suave hacia la preparación para la IA.
This slide is part of our AI Readiness (Part 1) presentation. Available in Microsoft PowerPoint.
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How to make sure that your carefully planned AI agenda ultimately delivers its expected values? Our AI Readiness (Part 2) presentation shares a deeper dive into the five key AI readiness levers. With sections that deliver metrics, benchmarks, and decision logic, use this deck to guide your team from unmet readiness gaps to concrete controls that meet desired targets.
¿Cómo estar alerta ante las trampas de las aplicaciones de IA a medida que se escalan al nivel empresarial? Nuestra presentación sobre Gestión de Riesgos de IA propone un ciclo de gobernanza disciplinado que comienza con una identificación precisa de los riesgos, organiza los peligros a través de la categorización de riesgos, cuantifica la exposición mediante una evaluación de riesgos rigurosa, dirige la mitigación de riesgos priorizada e incorpora un seguimiento y monitoreo continuo del rendimiento. En conjunto, estas consideraciones de gestión de riesgos previenen costosas interrupciones operativas, fortalecen la confianza regulatoria y mantienen la confianza duramente ganada de los interesados.
El cambio puede ser difícil. Pero una gestión efectiva del proceso de cambio puede llevar a mejoras duraderas tanto para el negocio como para su gente. Desde los principios hasta la implementación, utilice nuestra presentación de Gestión del Cambio para dar la bienvenida a una cultura de evolución positiva.
Manténgase a la vanguardia e introduzca nuevas estrategias, estructuras, cultura y capacidades a su equipo con nuestra presentación de Gestión de la Innovación. Esta presentación incluye técnicas y marcos de trabajo que pueden ayudarlo a cultivar conceptos revolucionarios en prácticas realistas.