Matriz McKinsey 7S

O slide da Matriz McKinsey 7S na apresentação do Framework McKinsey 7S serve como uma visualização dos aspectos interconectados que influenciam a capacidade de uma organização implementar mudanças. A matriz divide a organização em sete elementos distintos: estrutura, estratégia, sistemas, valor compartilhado, equipe, estilo e habilidades. Ao utilizar esta ferramenta, pode-se obter uma compreensão sobre os elementos que precisam ser realinhados ou possivelmente reformulados, permitindo que as empresas enfrentem ineficiências de desempenho e identifiquem áreas de processo frágeis. As percepções obtidas a partir deste slide podem auxiliar a organização a manter um equilíbrio e alcançar a máxima efetividade.