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STAR 회고 슬라이드를 깊이 있게 살펴보면, 프로젝트 반성과 팀 피드백에 대한 종합적인 접근법을 제공합니다. 이는 별모양의 맵을 활용하여 행동을 다음과 같은 다섯 가지 영역으로 분류하는 시각 도구를 사용합니다: 계속 해야 할 것, 더 많이 해야 할 것, 시작해야 할 것, 그만둬야 할 것, 그리고 덜 해야 할 것. 이 슬라이드는 개방적인 커뮤니케이션을 촉진하고 지속적인 개선 문화를 육성합니다. 이는 팀의 감정을 포착하고 그것들을 미래의 스프린트를 위한 실행 가능한 단계로 전환하는 데 있어 가치 있는 도구입니다.
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