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À l'intérieur de la présentation 'Stratégies d'entreprise et Cadres (Partie 2)', la diapositive 'Changement en 8 Étapes de Kotter' fournit un cadre clair et pratique pour la mise en œuvre d'un changement réussi. La diapositive explique systématiquement les huit étapes qui comprennent : établir une vision, augmenter l'urgence, déterminer la gestion, permettre l'autorisation, créer des victoires à court terme, renforcer, et ne pas relâcher. Elle est spécifiquement conçue pour aider à comprendre comment chaque étape fonctionne et influence le processus de changement global - parfait pour les étudiants universitaires qui apprennent la gestion du changement ou les managers de niveau intermédiaire chargés de la mise en œuvre du changement.
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