Download and customize hundreds of business templates for free
CHAPTER
Укрепляя начало захватывающего путешествия, глава, озаглавленная 'Как завоевать друзей и оказать влияние на людей - Обложка книги', приглашает читателей в глубокое исследование психологии отношений. Эта глава служит входом в вечную мудрость, которая преодолевает поколения, включая принципы личного и профессионального успеха. Она изящно воплощает силу книги, побуждая тех, кто стремится улучшить свое понимание динамики отношений. От создания дружбы до стимулирования карьерного роста, эта начальная глава оживляет принципы, которые лежат в основе этого признанного заглавия.
This chapter is part of our How to Win Friends and Influence People book summary.
Download and customize hundreds of business templates for free
Вы часто сталкиваетесь с хулиганами, манипуляторами, всезнайками и другими типами "безумия" в вашей профессиональной жизни? Если вы пытаетесь рассуждать с нерациональными людьми, это часто оборачивается против вас. Доктор Марк Гулстон, опытный психиатр, который тренирует CEO и менеджеров из списка Fortune 500 в решении конфликтов, предлагает проверенные техники для обращения с трудными коллегами, сохранения спокойствия в любых обстоятельствах и всегда выполнения своей работы.
Зомби-идеи" просто отказываются умирать, несмотря на горы доказательств, опровергающих их. Как с ними бороться? Пол Кругман, лауреат Нобелевской премии по экономическим наукам, - лучший человек, чтобы опровергнуть "зомби-идеи". В своей книге Кругман разоблачает экономические основы некоторых из самых спорных вопросов нашего времени: всеобщее здравоохранение, сокращение налогов, социальное обеспечение и социальное неравенство.
Книга, которая получила высокую оценку от Уоррена Баффета, 'Аутсайдеры' описывает нестандартные методы, которые позволили восьми генеральным директорам превзойти индекс S&P 500 в двадцать раз. Прочитайте этот обзор, чтобы узнать, что у них общего.
В свете трансформации рабочего места с развитием автоматизации и ИИ, что могут сделать сотрудники для оптимизации своего человеческого потенциала? Используйте этот набор инструментов для тренинга мягких навыков, чтобы с большей креативностью, эмпатией и гибкостью навигировать по своим ролям.