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Dentro da vasta sabedoria contida no livro 'Quem Diz Que Elefantes Não Podem Dançar?', encontra-se o capítulo 'Diagramas' particularmente perspicaz. Ele constrói meticulosamente o projeto da extraordinária reestruturação organizacional da IBM sob Lou Gerstner. Desde a ilustração lúcida da antiga estrutura em ruínas, o capítulo avança para revelar efetivamente a nova e revitalizante. Os diagramas proporcionam uma louvável facilidade em desvendar complexidades, destacando como as mudanças estratégicas foram implementadas e a cultura por trás delas foi despedaçada. Líderes e gestores aspirantes podem tirar uma inspiração significativa deste capítulo, reconhecendo o verdadeiro poder dos diagramas organizacionais eficazes.
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